摘要提示：为使新进员工尽快熟悉中心概况,了解中心规章制度，尽快适应角色转变，8月11日下午，人力资源部对3名新进在编员工、2名非编员工进行岗前培训...
为使新进员工尽快熟悉中心概况,了解中心规章制度，尽快适应角色转变，8月11日下午，人力资源部对3名新进在编员工、2名非编员工进行岗前培训。
会上，中心主任兰善斌首先代表中心领导班子对新进员工表示欢迎，接着详尽介绍省机关服务中心基本情况及机关后勤工作的历史沿革，阐述了机关后勤工作的重要性，对新员工提出殷切希望和要求：一是乐于吃苦，坚持服务为先的理念；二是善于实干，在实践中提升服务的本领；三是严于律已，树立干事干净的形象。最后他还勉励大家要志存高远，脚踏实地，不懈努力，为机关后勤服务工作多做贡献，在平凡的岗位上谱写人生绚丽的篇章。
随后，人力资源部副经理张慧钦为新进员工系统介绍了中心考勤管理细则等中心规章制度,会后带领大家与各部室、直属各单位负责人见面，并参观屏山、屏东等物业管理处。
岗前培训结束后，新进员工纷纷表示，通过培训对管理局、中心有了初步的了解，明确了自己的工作职责以及今后的努力方向，希望尽快完成角色转换，积极发挥所长，为中心的改革发展贡献自己的力量。